- Groupe Loste
- CDI
- Administration
- BEDEE (35137)
- Moins d'1 an
Le poste
Contexte & Environnement
Nous recherchons pour notre société Loste Conseils et notre site de Bédée (35) un Gestionnaire Paie F/H.
Rattaché(e) à la Responsable Paie, vous aurez en charge la paie d’environ 300 salariés sur notre outil DECIDIUM GRANDE ENTREPRISE d’ADP.
A ce titre, et dans un environnement mono-société et multi-sites, votre expertise sera attendue dans les domaines suivants :
- Suivi de la gestion des temps sur Horoquartz,
- Contrôle des éléments variables, saisie de données et contrôle des bulletins,
- Gestion des DSN,
- Calcul de l’intéressement et de la participation,
- DAT, gestion des arrêts de travail, des dossiers prévoyance, suivi des IJSS,
- Affiliation aux organismes de mutuelle et prévoyance,
- Gestion des visites médicales et des cotisations,
- Veille de l’application du droit social, du droit du travail et des accords d’entreprise.
Missions & Profil
-
Vous êtes autonome, rigoureux/se, méthodique et possédez un vrai esprit d’équipe,
- Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et notamment Excel.
Formation : Bac+2 en RH/Paie
Contrat : CDI
Prise de poste : dès accord
Statut : Agent de Maitrise Autonome (Forfait jours)
Rémunération : selon profil
Dans le cadre du processus de recrutement, vous pourrez si vous le souhaitez échanger avec la Gestionnaire paie qui occupe le poste actuellement.
L'entreprise
LOSTE est un acteur incontournable des circuits alimentaires de proximité qui fabrique, commercialise et distribue des produits frais charcutiers et traiteurs haut de gamme, de l’apéritif au dessert, à destination des professionnels des métiers de bouche. Son ambition : défendre et sauvegarder chaque jour les savoir-faire artisanaux qui tendent à disparaître et les spécialités de nos régions, en mettant à profit les compétences et les techniques héritées de l’artisanat français.
Groupe familial français à taille humaine, LOSTE incarne un modèle d’organisation unique visant à soutenir un réseau de 17 entreprises autonomes, ancrées dans les territoires. Un maillage régional qui offre à nos salariés et futurs candidats une diversité de métiers et des opportunités d'évolutions professionnelles.
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